Formation de Coaching

Publié le 20 novembre 2007 , par LA TEMPERANCE

Le coaching est un nouveau métier dans le champ de la relation d’aide. Il permet d’accompagner de manière très personnalisée et dans le cadre d’un contrat clair des personnes, ou des groupes dans la réalisation d’objectifs précis avec une méthodologie spécifique dans le but de favoriser l’AUTONOMIE et le MIEUX-ETRE. Les objectifs peuvent être d’ordre personnel, relationnel, professionnel ou social. Le coaching prend en compte le fonctionnement mental et comportemental de la personne ainsi que la situation de vie où elle se trouve.

Le coaching peut vous permettre d’acquérir des outils et protocoles tout en développant vos propres ressources en fonction de vos objectifs personnels.

Le coach peut vous donner les moyens de :
   Traverser et à gérer des situations difficiles (ex : changement de travail, séparation...).
   Réaliser une action ou une mission rapidement et de manière efficace et « écologique » (dans le respect de vous-même et des autres).
   Prendre des décisions et faire des choix (ex : choisir une orientation professionnelle).
   Se préparer à un événement spécifique (ex : entretien d’embauche, examen...).
   Trouver un emploi.
   Planifier vos tâches et gérer vos priorités.
   Gérer le stress.
   Gérer vos émotions et vos croyances limitantes.
   Développer votre motivation (au travail, etc.).
   Construire de nouvelles relations.
   Développer vos ressources.
   Faire émerger vos aspirations profondes.
   Réaliser vos projets de vie. Cette liste n’est pas limitative.

Il existe différents types de coaching (individuel, de couple, de groupes, d’équipe), mais il s’agit toujours d’un contrat établi « sur mesure », en fonction de votre objectif. Exemples :
   Coaching de soutien : pour traverser une difficulté. oaching de performance : pour augmenter vos compétences.
   Coaching de formation : pour transmettre vos savoirs et savoir-faire.
   Coaching de développement personnel, etc.

Public concerné

Toute personne désireuse de prendre sa vie en main et d’effectuer un travail personnel.
Toute personne travaillant dans la relation d’aide ou désireuse de le faire.

Les Formateurs

Elisabeth FRIT : D’abord enseignante es lettre, psychothérapeute, formée à la Gestalt-Thérapie puis à la Programmation Neuro-Linguistique, elle est l’auteur du livre "L’alcool, toi, moi et les autres", ouvrage sur le traitement de l’alcoolisme. Elle a fondé LA TEMPERANCE, maison d’édition et organisme de formation dont la mission est de promouvoir la diffusion de la Programmation Neuro-Linguistique et de l’hypnose ericksonienne comme outils de communication, de traitement des dépendances, et de développement personnel. Elle accompagne également des personnes en séjours de Psychothérapie intensive et anime les séminaires : "En Finir avec les dépendances" pour les personnes dépendantes (alcool, tabac, nourriture, cannabis, etc.).

Bernard FRIT : Formateur et informaticien a été analyste et chef de projet dans plusieurs sociétés d’ingénierie et de services informatiques. Il a notamment conçu et dirigé des projets dans le secteur Médical (laboratoires d’analyses), Social (aide à domicile) et Bancaire (gestion de comptes et de trésorerie). Après s’être formé à la Gestalt-Thérapie, il s’est formé à la Programmation Neuro-Linguistique auprès de Richard BANDLER, son créateur. Il assure l’enseignement de la PNL et de l’hypnose ericksonienne à LA TEMPERANCE.